于艳 教育先行,“第一书记”于艳带来的N种改变
深圳格瑞特高中位于龙华区观湖街道张坑井社区。创建于2017年,是深圳市教育局批准的民办普通高中。它有876名学生和112名教职员工。
2020年6月,颜瑜被分配到格雷特高中担任第一秘书。“作为第一书记,要认真履行第一书记职责,以党建促业务,以业务促发展,全面提升学校党建和教育教学质量。”在进驻现场,龙华区委教育工委书记、区教育局局长王玉玺郑重讲解。
认真托付,扎根。颜瑜带领党支部制定了精准的“六步计划”,打造了“六个导向工程”,助力学校提质增效。
3步,走进学生心中
如何让学校尽快感受到党组织的力量,是学校党支部的当务之急。受疫情影响,2020年高考延期一个月,学生们经历了漫长的线上课程,在空之前进行了专业复习、情绪和身心健康测试。6月9日,党支部召开第一书记上任后的第一次会议,她决定以“高考冲刺月”作为党员形象的“试金石”。全体党员佩戴党徽,积极表明身份,充分发挥党员模范带头作用,明确分工,各显所长,从四面八方护送学生备战高考。
第一书记走进学生教室检查专业复习:构建专业课堂“1+1”模式;第一书记引领课堂,教师辅助教学,配合集中讨论,关注学生专业学习,及时调整教学策略。
党员教师到学生身边,帮助他们查缺补缺:构建“1+1”课堂辅导模式;成立“党员教师志愿者团队”,党员教师利用课余时间,用学习问题对学生进行针对性指导,及时解决学生在学习过程中出现的问题。
党支部书记走进学生内心,帮助学生缓解和释放压力:构建心理咨询“1+1”模式;党支部书记带领团队,配合心理教师开展学生心理健康教育;党支部书记24小时在校,随时随地与学生谈心,密切关注高三学生的心理动态。
第三步,做好团队建设
2020年7月17日,董事会换届,突破常规,首次将第一书记和党支部书记同时纳入学校董事会。党支部会同董事会、学校领导班子研究制定了“一建六改”特色工程,其中“一建”即党建工作,通过加强学校党建工作,突出了党的领导核心地位。
以学习活动为主线抓支部思想建设:思想建设是党的基本建设。在区委教育工委的指导下,在龙华中学党总支的帮助下,格瑞特高级中学党支部决心以“四学”打造“理论学习包”。借助“学习强国”等平台“天天学”;制定“按周学习”的学习计划;开展主题党日活动“每月学习”;开设季度党课“季度学习”。理论联系实际,构建情境,开展体验式学习,不断加强党员干部思想教育,进一步加强党支部政治建设。
以师德师风为核心,抓好支部作风建设:党的作风建设事关党的形象、威望和伟大事业发展的兴衰。根据区委教育工委的工作安排,格鲁特高级中学党支部围绕“四个方向”配备“多层防护服”。借助师德师风,专题培训“学习规范”;开展“强师德”调查;推广师德师风“树形象”正面案例;表扬党员教师的先进行为为“模范”。
以发展党员为重点,注重支部组织建设:党的基层组织是党密切联系群众的基础。格鲁特中学党支部坚持“四个坚持”,配备“模范先锋队”:优化发展党员结构,积极动员优秀青年教师入党,严格规范发展党员工作;大范围搜索、多渠道发现、大范围推荐,解决党员老龄化、队伍后备力量不足等问题,壮大党员队伍,加强队伍建设;坚持党员标准,加强培训教育,严格日常管理,严明纪律,实施“素质提升”;每个党员都要“发挥自己的作用”。
与2019年相比,2020年积极向党组织靠拢的教师由1人迅速增加到11人。党组织坚持把握数量与质量的关系,民主提拔2名教师为入党积极分子。
这六个步骤走出了格鲁特高中党建工作的新天地。入党积极分子王莉老师说:“这六个步骤让我感受到了党和国家对师生的关心,感受到了在疫情这个特殊时期对生命安全的重视和关怀,让我更加坚信党的坚强领导。在今后的工作和学习中,我会用实际行动实践所学的理论,不断努力提升自己。”
6、有助于提高质量和效率
区委教育工委专职副书记祁同志多次强调,“党建是第一书记的主业,是派驻第一书记的初衷。只要树立了党的形象,人就会变,人就会变,素质自然会提高。”
格鲁特高级中学把党的领导贯穿于办学全过程,始终坚持社会主义办学方向,积极落实立德树人根本任务,构建以精准“六步规划”为基础的“六步工程”,激发学校工作活力,推动学校质量稳步提升。
奖学金多样化:仅2020年,学校就提供10多万元专项资金,奖励帮助优秀学生。该项目包括学习奖、品行奖、章奖、星奖、贡献奖和助学金,以促进学生个性和特色的发展,全面提高学生的综合素质。同时,贫困家庭的学生也可以申请助学金。
学清管理制度化:本学期学校投入专项资金和人员,成立学清部,负责学清工作,为教学核心地位保驾护航。本项目包括唐庆、日清、周青、月清、学期清,打造高效和谐的课堂,彻底培养学生良好的学习习惯。
升学途径多样化:为适应高考的深刻变化,促进学生个性和特点的发展,为学生提供普通高中班、艺体班、港班、国际班、小语种班,搭建了升学桥梁。2020年高考,一个学生考上了清华大学。
生活管理军事化:投入专项资金和人员,成立军训部,打造学校军事化德育特色。通过升国旗唱国歌、国旗下演讲、参加团课、讲思想政治、天天广播、把国防教育引入校园、开设军训、常态化军训、军事化宿舍管理等。,对学生进行思想教育、政治教育、法纪教育和道德教育,促进其全面发展和健康成长。
制度执行规范化:制定《教学常规考核》《道德常规考核》《教师工资考核标准》《学生三大纪律八项注意事项》《学生十条高压线》等制度和标准手册,保存学校教职员工积累的技能和经验,提高管理水平和工作效率。
物流管理集团化:这学期,丰富的菜品、均衡的营养、自助餐厅自助餐制的推行是亮点。财务标准化、校园智能化、内外安全、保洁合同制度、采购询价制度、师生满意率是考核后勤服务的终极指标。
第一书记以“六步走”推动“六个转变”,给学校带来了许多变化:
党建水平不断提高,越来越多的教职员工向党组织靠拢,党组织生活得到规范,党员家长、党员教师志愿服务队成立,服务常态化......
办学效益逐渐凸显。有同学考上了清华,“两个套路”检查顺利通过......
办学条件不断改善,校园越来越大,设施越来越齐全......
教师的工资又涨了
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格鲁特高级中学校长兼主任杨北平说:“私立学校不容易。区委教育工委看到了,我们很感动;私立学校未被发现,实力无穷。区委教育工委也看到了,我们很满意。区教育工委与私塾的桥梁是与第一书记搭起的,方向明确、坚固。”
见习编辑王