湖南农业大学人事处 湖南农业大学2021年公开招聘专任教师
根据《事业单位人事管理条例》和《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》,结合我校需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘计划公告如下:
一.组织和领导
在湖南省人力资源和社会保障厅的指导和监督下,学校成立了公开招聘工作领导小组,在领导小组办公室设立了人事部门,具体负责招聘工作的组织、实施和协调。学校纪检监察室全程参与监督。
二、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
坚持工作需要、人岗结合,注重综合能力与专业知识相结合。
三、招聘条件
具有中华人民共和国国籍;
遵守中华人民共和国宪法和法律;
具有良好的品行和职业道德;
具备岗位所需的专业或技术条件,岗位所需专业以教育部学科目录为准;
身体条件和其他条件符合岗位要求。
《湖南农业大学公开招聘实施办法》和《湖南农业大学人事分配管理办法》规定的其他条件详见湖南农业大学人事处官网。
有下列情形之一的人员不得参加报名:
1.因犯罪受过刑事处罚或者被解除公职的人员;
2.未被解除党纪、政纪或者正在接受调查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.在各级各类事业单位公开招聘中,因违反《事业单位公开招聘违规违纪行为处理条例》,被记入事业单位公开招聘人选诚信档案,备案期限未满;
5.法律规定,其他情形的人员不得录用为事业单位工作人员。
四.招聘职位、计划和要求
本次招聘1个职位;招聘计划共5个,均为专业技术岗位。
动词 招聘程序
信息的发布
招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅,
湖南农业大学人才招聘网站向社会开放。
注册
1.注册时间
2021年1月19日至2021年1月25日。
2.报名方式:电子邮件报名。请申请人扫描或拍照申请材料,以压缩包的形式发送至相关招聘单位的报名邮箱,并与招聘单位确认是否收到邮件。申请材料:①《湖南省事业单位公开招聘人员申请表》;2 .本人有效身份证、学历学位证书和岗位所需的资格证书及相关学习成绩证明材料,应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表;③近期同背景彩色免冠1寸电子照片。考生提交的所有材料必须真实有效。
3.相关要求
候选人的资格必须是国家承认的。留学人员的学历应经教育部有关部门认证。以上学历学位证书必须在2021年7月31日前取得。未在规定期限内获得学位的,将被取消资格。
资格审查
资格考试分为初试和复试。资格考试贯穿招聘的全过程。在任何环节发现申请人不符合后注册条件或提供的材料存在欺诈行为。一经查实,将取消考试或聘用资格。
1.初审:根据岗位招聘条件进行资格初审,在湖南农业大学人才招聘网公布通过资格初审人员名单。
2.复试:面试前进行资格审查。资格复审时间和地点的通知在湖南农业大学人才招聘网公布。
考试
1.开口率
公开招聘岗位均为博士学位或副高级及以上职称岗位,不设开工率。
2.考试方法
试讲面试。
试讲:初试合格的人员全部参加试讲,主要评价考生的专业知识、教学思路和教学技能。讲座总分100分,合格分数线80分。
面试:根据应聘同一职位达到初审资格线的结果排名,按照岗位招聘1:5的比例确定入围面试人员,比例未达到1:5的,全部找到入围面试人员。面试主要采用专业能力测试或问答方式,主要评价考生的师德、综合素质、专业能力、人岗匹配度等,总分100分。
综合成绩合格分数线设置为80分。如果所有申请同一职位的人员都没有达到合格分数线,该职位的招聘计划将被取消。
申请人在参加面试和讲座时,需要携带身份证等原始证明材料。各环节的考试成绩和通知在湖南农业大学人才招聘网公布。
体检和评估
根据同岗位综合成绩排名顺序,体检考核人员按1:1的比例确定。体检参照公务员录用标准进行。
体检合格者将进入考核流程,主要考核遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。,并审查候选人的资格。
体检或考核不合格或放弃任职资格者,将按同岗位综合成绩给予两次等额报酬。
不及物动词宣传
根据综合成绩、体检和考核结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟录用人员。考试合格拟录用人员名单将在湖南农业大学人才招聘网网站公示7个工作日。
七.就业和待遇
公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期,试用期计入聘用合同期限。试用期满的,正式录用;不合格的,取消聘用。受聘人员享受本单位同类人员同等待遇。在校符合“神农学者”人才条件的,可享受人才引进待遇,具体待遇为“一案一议”。
附件:
1.湖南农业大学2021年第一批专任教师公开招聘岗位计划及要求名单
2.湖南省公开招聘人员申请表
湖南农业大学
2021年1月8日