讲师培训机构 新手讲师搞定3万元培训合作，如何做到？

今天分享一份，作者是弟子班的简昕。

前段时间，Jane在弟子课上发了好消息，得到了3万元的培训，课堂上一片兴奋——毕竟作为新媒体讲师，3万元的费用还是挺不错的。

然后，我把这些问题和解决办法仔细告诉了老板。按照我的建议优化流程后，当天直接带了近20名稳定生过来！

于是，趁热打铁，我向组织老板提出:“你非常需要对员工进行营销培训！否则，后续客户的流失会越来越严重。”

我的老板同意了我的建议。经过几轮沟通，费用定为3万元。

2分析:这次我做对了什么？

第一，输出内容，建立信任。

我自己的视频号和朋友圈都在不断输出机构里的儿童课视频和儿童教育视频。虽然刚开始粉丝不多，但至少可以让客户在翻看我的内容时直接看到我的专业性，而不是只用一张嘴就告诉客户“我会发朋友圈，做短视频，我很专业”，客户不知所措。

因此，你不妨考虑一下。你有定期写文章或者拍视频的习惯吗？你的客户会通过互联网信任你吗？

第二，主动沟通，发现机会。

每次课后，我都会主动和教练或机构老板交流孩子的学习和训练情况。

沟通多了，自然不仅仅是聊孩子，还会聊彼此的业务痛点和管理难点，用我的专业素养帮助对方分析问题也就顺理成章了。

第三，效果第一。

企业为什么来我们这里培训或咨询？一定认为我们可以帮助企业。所以我们可以先“展才华”，让企业看到变化，这样关闭一家企业的可能性会更大。

在和这家公司合作之前，我会主动帮助他们和父母沟通，帮助他们提高关门的几率；此外，还将帮助组织梳理流程，并在开始合作前优化几轮方案。

所以机构主认为我是他们的“上帝助推器”，相信我能帮助他们。

第四，方案完整，步骤清晰。

现在很多所谓的“新媒体专家”都没有自己操作，给企业提供的解决方案看似很高，实际上却没有办法实施。

在和这个组织沟通的过程中，我根据他们组织目前的运营情况，协助制定了一些有效的计划，比如:

怎么进行教销分离？如何更好的执行计划表？如何爆粉？如何操盘轻投资重回报的小项目？.....

这些方法正好符合企业现有的人力和预算，所以更容易得到青睐。

好了，以上就是我这次新媒体培训的恢复签约。

再次感谢苟老师今年对我挥舞的小鞭子，让我在训练的道路上越走越稳；感谢群里朋友的支持和帮助，一直让我振作，鼓励我前进；另外，还要感谢家人在我工作的时候给予我很大的支持，让我能够安心工作，没有后顾之忧。

新的一年，祝各位读者有个好的开始，2021年一起加油~