五原县政府网 五原县人民政府发布：五原县文旅发展有限责任公司2020年公开招聘合同制工作人员公告

婺源县吕雯发展有限公司公布2020年公开招聘合同制员工

为加强县域文化旅游公司队伍建设，持续加强县域文化旅游公司经营管理，促进婺源文化旅游产业快速发展，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，按照“公开平等、竞争择优”的原则，按照德才兼备的用人标准，面向社会公开招聘合同工10名。

一、招聘计划

这次计划公开招聘10名工作人员。

二、申请条件

1.申请人必须符合以下条件:

具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的职业道德。

热爱文化旅游事业，品行端正。

具备正常履行职责的身体条件。

年龄18周岁以上35周岁以下，以《招聘岗位表》为准。

全日制大专及以上学历，取得学历时间至公告日。

具有巴彦淖尔市户籍和巴彦淖尔市户籍在高考入学前的毕业生也可报考。

具备拟招聘岗位所需的其他资格条件。

2.下列人员不得申请

就读全日制大专、本科、研究生；

因犯罪受过刑事处罚，被撤销公职的；

法律、法规规定不得申请的人员；

其他不适宜的情形；

在公务员和事业单位招聘中被发现有欺骗行为，不准报考的；

其他不符合报考条件的人员。

三.注册和资格考试

注册

1.采用现场登记。

注册地:婺源县吕雯发展有限公司

报名时间:2021年1月4日-1月6日

上午:9:00-12:00，下午:14:30-17:00

2.考生可从婺源县人民政府网站下载《婺源县文化旅游发展有限公司公开招聘工作人员登记表》一式两份。在填写简历时，申请人要填写自己在高中、大专、本科、研究生阶段的学习经历；需要完整填写工作经历，否则报名考试不予通过。请仔细检查你填写的每一项信息是否正确。

3.申请的时候只能申请一个岗位。

4.注册时必须提交以下材料:

《登记表》；

学历证书原件及复印件各一份；

教育部学历证书电子注册备案表复印件；

申请人须提供身份证原件及复印件、户口本原件及首页、本人页复印件；

申请该职位所需的其他文件原件及复印件；

近期免冠1寸蓝色彩照4张；

5.申请人必须在规定的时间内注册。

6.申请人提供的个人联系方式应在整个招聘过程中保持公开，以便于重要事项的通知。

7.申请时需要缴纳申请费100元/人。

资格审查

资格审查和注册同时进行。

四.考试

考试分为笔试和面试，总分100分。笔试面试分数各为50%。考试总成绩在婺源县人民政府网上公布。

考试总成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

1.笔试

笔试采用封闭式形式，满分100分。

笔试时间和地点见准考证。参加笔试时必须携带二代身份证和准考证，否则不允许进入考场。

笔试录取比例一般不低于3: 1。如果笔试成绩从高到低进入面试环节，开考比例可以降低到2:1，但仍然没有达到2:1。因此，该职位的招聘人数将相应减少或取消，取消的招聘人数将由雇主调整为其他职位的招聘人数。

笔试科目为综合公共基础知识评价。

笔试只提供中文试卷。要求考生用中文答题，不按照规定用词答题的按零分处理。

笔试成绩政策加分:蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族申请人笔试成绩将获得2.5分。

笔试总成绩计算方法:笔试总成绩=笔试成绩+政策奖金。

笔试时间和地点见准考证。

笔试总成绩公布。申请人的笔试总成绩公布在婺源县政府网站上。

目前仍处于新冠肺炎疫情防控阶段。考生考前14天不准前往疫情中高风险地区。考生须在考试当天携带绿色健康码和口罩进入考场。

2.采访

面试为结构化面试，满分100分。

对于实际参加面试人数小于或等于招聘岗位人数的岗位，该岗位应聘人员的面试成绩必须达到60分的合格分。

用中文回答面试。

面试时间和地点另行公布。参加面试时必须携带二代身份证和准考证，否则不允许进入考场。

动词 体检和调查

根据各岗位应聘人员总成绩由高到低的顺序和本岗位实际招聘计划数，平等确定进入体检考察范围的应聘人员。

体检参照《公务员体检通用标准》进行，体检时间、地点另行通知。

体检不合格或体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，取消录用资格。

调查

全面了解守法、自律、能力素质、工作态度、工作业绩等情况。

不及物动词宣传和就业

宣传

根据考生总成绩、体检和考察结果，确定拟录用人员，拟录用人员名单在婺源县政府网上公示，公示期为7天，公示期间实行社会监督。

就业

公示期间，对拟录用人员有异议的，经核实不符合录用条件的，取消录用资格。公示期满无异议的，用人单位应当与申请人签订劳动合同。

补充

如果笔试招聘考试后各环节都有空缺，则依次进行补缺，同一岗位最多补缺3次。用人单位确定聘用人员名单后，不再补充。

七.工资和福利

受聘人员实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由基本工资和绩效工资组成。按规定缴纳社会保险费。

试用期2个月，每人每月工资2000元，试用期包含在聘用合同中。试用期内或试用期后考试不合格者，取消录用资格。

八.纪律和监督

为确保招聘工作的公平、公开、公正，杜绝以考代考、作弊等违纪行为，建立报考人员考试诚信档案。

申请人的资格审查贯穿招聘的全过程。如果申请人在任何阶段被发现有欺诈行为，一经核实将被取消资格。对违反规定受聘的人员，一经查实，解除聘用合同，予以辞退。

九.其他人

本次招聘不指定复习范围和考试参考书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。以事业单位、专业培训机构考试命题组名义开设的辅导课、辅导网站或出版物与本次考试无关。

关于招聘工作中的成绩公布和信息发布详情，请登录婺源县人民政府网查询:http://www.wuyuan.gov.cn/

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婺源县吕雯发展有限公司公开招聘员工岗位

婺源县吕雯发展有限公司2020年公开招聘合同制员工报名登记表