温州森马协和国际学校 温州森马协和国际学校校长黄海：三顾茅庐 招揽名师加盟 双轨并行 打造初中高地

个人名片

黄海，1966年6月出生。

上海市新时代教育研究院副院长、高级中学教师、劳动模范、硕士生导师、省市优秀教育工作者和科研标兵。曾获国家一级教学成果二等奖、浙江省教学成果一等奖。

曾任温州实验小学、温州实验中学副校长，2012年主持温州实验小学工作。作为校长，他领导了温州民办第一实验学校的转型，写下了薄弱学校变强校的成功案例。作为学校的创办校长，他带领北京外国语大学温州附属学校在三年多的时间里声名鹊起，开创了温州新学校迅速崛起的典范。

从黄海的简历中不难看出，他是一位成绩斐然的校长，也是一位经验丰富、务实的管理者。同事和父母都称他“能够创造奇迹”。在创造了许多辉煌的成就后，他可以在成功后退休。他为什么要承担振兴温州马森协和国际学校的任务？

黄海笑了:“可能是个人英雄主义吧。”他说，马森协和国际学校在温州办学条件得天独厚，是温州第一所真正意义上的国际学校。办好这所学校是很多人的期望。“这是我教育生涯的最后一战，也是最后一站。我和我的团队正在全力以赴。”

今天，在接受记者专访时，他谈到了自己接任温州马森协和国际学校校长的计划。

如果你渴望人才，你会花很多钱来招聘好老师

黄海一到马森协和国际学校，第一件事就是招人。

“我们不遗余力地招聘好老师，因为只有好老师才能吸引好学生。”果然，年薪百万的教师招聘信息一发布，就引起了全市上下的热议。同时，他任命了一位副总裁担任人力资源总监，在世界各地寻找优秀的教师。前期已招聘各学科骨干教师，年薪30-80万元，招聘工作仍在继续。

目前，温州马森协和国际学校有专任教师150人，其中外籍教师近40人。在所有教师中，本科学历109人，硕士学历35人，博士学历3人，本科及以上学历比例为98%。

为了找到一个好老师，黄海放下身段，照顾他。金牌教练之一的表现给黄海留下了深刻的印象。“我知道，如果他愿意加入，父母就会来这里。”

黄海驱车数小时前往参观。“一开始，我解释我想要什么，他不为所动。”黄海知道，给老师留下深刻印象的不仅仅是工资，还有学校理念、教师工作环境、自我成长空以及学生的学习质量。黄海说:“我刚和他聊了教育，没想到和他分享了同样的想法，谈话很投机。我觉得机会来了。”

经过黄海的反复拜访，老师终于同意加入我们。“好老师值得拜访。我们新招聘的老师中，很多是我和人力资源副总裁邀请的，或者十几个电话。如果他们愿意来，我就摆桌子，让他们唱‘戏’。”

双轨并行提供双重选择，打造初中教育高地

黄海不回避温州马森协和国际学校目前面临的问题。

“我们的幼儿园和小学都很好，家长很看重英语，我们的英语教学在温州是独一无二的。高中阶段，60%的第一届毕业生进入了世界百强学校。我们的问题出在初中。”因为学校管理和家长要求的偏差，初中的口碑不尽如人意。

黄海打算从初中开始，“两条铁轨并行，两座山峰并行”。学校给家长提供了两个选择:一是出国，二是通过入学考试。“你可以选择走哪条路。如果有的学生七年级还没有决定走哪条路，也可以在八年级考虑未来的方向。”

“我们初中计划最重要的是师资组合。”黄海提出，要把招录的名师组合起来，给不同类型的初中班级配备强大的师资阵容，有的甚至是顶级配置。“师资的提升会吸引优秀的学生。相信只要一年时间，学校的口碑就会有质的提升。”

不仅如此，黄海还向马森总部申请了学校成立时设立的3000万元奖学金。当老师和学生在学校取得好成绩时，学校会给予一些奖励。“成绩优异的孩子在马森学校学习时，有机会获得高额奖学金，家长也会省钱。”

黄海的目标是，入学半年后，学校会有很大的变化；三年之内，温州马森协和国际学校发生了根本性的变化，使其站在温州教育的最前沿，成为最受温州人欢迎的学校。

杜文记者姜伟

编辑孙立鹏

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评林建静

制片人陈